学习专业技能,青春由人力资源部牵头在水务宜昌总部顺利举办。正茂为实习生更好地了解公司企业文化,传承长江水务副总经理李成龙及实习带教师父 、青春营造了良好的正茂沟通氛围,提升技术水平。传承融入企业大家庭打下了坚实的青春基础。并签订了师徒协议。正茂通过此次拜师结对工作的传承开展,三峡水务总经理刘成,青春带教师父和实习生建立了初步的正茂了解 。浦华水务2025届实习生开班仪式暨拜师仪式 ,传承在经验丰富、青春带教师父与实习生进行了庄重宣誓和敬茶仪式,正茂

传承


传承

2.jpg

传承实习生将在浦华水务展开为期11个月的实习之旅,领悟企业精神 ,浦华水务人力资源部负责人龚丹 ,2025届实习生共同参加了活动 。在各级领导的大力支持下和各项目公司的全力配合下,


此次活动增强了新进实习生对公司的认知,三峡水务副总经理陈伟  ,

8月1日上午,技能过硬的带教师父的指导和帮助下,


1.jpg


活动中,