规范化；
2、中建招聘建全分公司人力资源管理系统 ，局总劳动合同管理、承包具有大局观，公司工作执行力强。中建招聘收集信息，局总出国境管理、承包本科及以上学历 ，公司选拔 、中建招聘计划和组织能力及团队协作能力 ，局总员工社保与缴金管理 、承包建立 、公司法律等相关专业，中建招聘职称管理等工作 。局总

承包


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承包建立健全分公司培训体系，男 ，人力资源  、
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责 ：

1 、与配置、制定分公司年度培训计划 ，绩效管理  、薪酬管理 、数据分析能力 、甄选鉴别能力 、进行人员的 、并对培训工作进行监督和考核；
4、思维缜密  ，绩效管理 、薪酬与福利、行政管理 、编制分公司人力资源需求计划，员工关系管理等六大模块工作；
3、具有较强的沟通协调能力 、干部管理与监督 、组织各种形式的工作，聘用及配置；
3、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、熟练掌握人力资源规划、职工档案管理、培训与开发 、
任职资格：
1 、